経済格差や教育格差から社会分断を起こさないために〜北欧から学ぶ未来教育のあり方〜

FROGS Corp
7月11日
読了時間: 4分

更新日：12月11日

「がんばれば報われる」は、本当でしょうか？

近年、子どもたちの「学びの環境」には、見えない壁が存在しています。

家庭の経済状況、地域の教育資源、保護者のリテラシー、そして進路の選択肢——。

どんな環境に生まれたかで、将来の可能性が大きく左右されてしまう。

そんな“静かな分断”が、じわじわと社会の土台をむしばんでいます。

こうした状況の中、「教育の機会を、すべての子どもにどう届けるか？」

「個々の学びを支えるには、社会全体がどう変わればいいのか？」

そのヒントを探るセッションが、LEAP DAYに登場します。

🔍 今、なぜ“北欧”なのか？

フィンランドやエストニアといった北欧諸国では、

子どもも大人も「誰もが学び続けられる社会」を土台にしています。

● 成績だけでなく、個性や対話を大切にする教育

● 保育〜高等教育までの高いアクセス性と無償制度

● 地域・家庭・学校が連携し、子どもの「安心感」を支える文化

● 経済状況にかかわらず、学びやすさが保障される社会設計

日本と違うのは「仕組み」だけではありません。

価値観そのものが、“人を信じる”ことから始まっているのです。

🎤 登壇者

石原侑美さん｜エラマ合同会社代表社員・フィンランド生涯教育研究家
フィンランド生涯教育研究家、北欧式ブランド構築デザイナー。エラマ合同会社代表。
早稲田大学大学院修了後、ブランド・コンサルタントとして起業。2020年に岐阜県飛騨高山へ移住し、現在は同地とフィンランドを拠点に活動する。
2017年より「Elämä（エラマ）プロジェクト」を主宰し、フィンランドの教育や文化、生き方をテーマに研究、講演、執筆、講座運営を行う。大学等での講師経験も持ち、対話を重んじる北欧文化を基にしたファシリテーションスキルに定評がある。その知見を活かし、企業や自治体のブランド構築、街づくりにも携わる。
齋藤アレックス剛太さん｜totonou Japan株式会社代表取締役/共同創業者
エストニア在住。2016年に慶應義塾大学を卒業後、世界一周に挑戦し、これまでに約50カ国を訪れる。
新卒で外資系コンサルティングファーム・EY Japanに入社し、2018年よりエストニアへ。ITスタートアップVeriffにて事業開発を担当し、同社がユニコーン企業へと成長する過程に貢献した。
2020年には、北欧産サウナの日本展開を目的にtotonoüを創業。現地サプライヤーとの調整や戦略策定を担い、導入実績は日本国内で約800台と業界トップクラスを誇る。
実務と並行して経営学の研究にも注力し、2025年にはエストニア国立タリン工科大学MBA課程を首席で修了。北欧と日本をつなぐ起業家兼研究者として、理論と実践の両面から価値創出に取り組んでいる。
三原菜央さん｜株式会社スマイルバトン代表取締役
岐阜県岐阜市生まれ。小学校教諭の両親のもとに育ち、自らもファーストキャリアとして教員を選択。大学卒業後、学校法人三幸学園にて専門学校・大学の教員となり、その後ベンチャー企業2社を経て、株式会社リクルートライフスタイルにて広報PRや企画職に従事。2016年9月、本業の傍ら「先生と子ども、両者の人生を豊かにする」ことをミッションに掲げる教育メディアコミュニティ『先生の学校』を立ち上げる。2020年3月、株式会社スマイルバトンを創業。2024年10月にはNPO法人スマイルバトンを立ち上げ、公立学校に近い経済負担で通える不登校状態にある子どもたちのためのオルタナティブスクール「学藝の森CoE」を運営している。